La Giunta regionale ha approvato
lo schema di convenzione quadro che verrà siglato tra Arpal
Umbria, associazioni datoriali, organizzazioni sindacali, quelle
rappresentanti di persone disabili e imprese sociali. “Abbiamo
messo a terra un altro pezzo importante della nostra riforma” ha
sottolineato l’assessore regionale Michele Fioroni.
“L’iniziativa si inserisce in un percorso multidisciplinare già
intrapreso con la convinzione che a tutti i livelli e in tutti i
settori la disabilità possa essere una risorsa e non un limite,
non ultimo nelle opportunità di lavoro” ha aggiunto.
“L’accordo prevede un ruolo strategico affidato ad Arpal –
continua Fioroni in una nota dell’ufficio stampa della Regione –
che avrà il compito di attuare e promuovere lo strumento con un
forte ruolo di coordinamento per connettere il mondo delle
imprese, le cooperative sociali e tutti gli attori interessati
portatori di interessi qualificati. Vale a dire che riusciremo
più efficacemente ad offrire opportunità di lavoro adeguate alle
caratteristiche della persona con disabilità, migliorando sia la
qualità di quell’inserimento che di conseguenza il servizio che
avremo saputo offrire all’impresa”.
L’impegno dell’agenzia regionale per le politiche attive del
lavoro è sottolineato dal direttore Paola Nicastro: “Arpal ha
già avviato con successo, anche attraverso il confronto con il
garante regionale dei diritti delle persone con disabilità,
un’azione di semplificazione e perfezionamento delle procedure
per l’inserimento lavorativo delle persone con disabilità”. “Il
nostro obiettivo – prosegue – è di rendere un servizio sempre
più qualificato che consenta, a cittadini e imprese, facilità di
accesso, chiarezza e trasparenza. Guardando ai dati degli
inserimenti occupazionali, nel primo semestre del 2023 rispetto
allo stesso periodo del 2022, abbiamo un incremento del 25% di
occupati con altissima percentuale di permanenza all’interno dei
contesti lavorativi anche all’esito del periodo di prova. Dai
monitoraggi in corso stimiamo un ulteriore aumento percentuale
entro la fine dell’anno”.
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